膠東在線消息 問題編號為1107227的網(wǎng)友留言咨詢：生產一胎產假158天，生育津貼發(fā)98天，后60天工資公司發(fā)。請問公司發(fā)的這兩個月工資有沒有時間限制？公司想什么時候發(fā)都可以還是跟員工工資一塊發(fā)？

　　人力資源和社會保障局對此回復：您好。1、女職工98天生育津貼在生育結算出院后按月自動發(fā)放。2、增加的60天產假工資由單位發(fā)放，根據(jù)山東省企業(yè)工資支付規(guī)定第十六條，企業(yè)應當按照勞動合同或者工資集體協(xié)議約定的日期足額支付勞動者工資，不得克扣或者拖欠工資。工資支付日期遇到法定節(jié)假日或者休息日的，企業(yè)應當在節(jié)假日或者休息日前最近的工作日支付。企業(yè)應當每月至少支付給勞動者一次工資，但實行年薪制的，可以按照規(guī)定的比例和期限定期支付勞動者工資。