膠東在線5月1日訊(通訊員 王安雄)為深入貫徹落實省聯(lián)社黨委以員工為中心的管理理念,為職工做好事、辦實事、解難事,不斷提升廣大干部員工的獲得感、幸福感、安全感,5月1日,棲霞農(nóng)商銀行黨委、工會組織開展了“關(guān)愛員工活力賦能”專題培訓(xùn)。旨在通過培訓(xùn)幫助員工緩解工作壓力、改善工作情緒、提高工作積極性、增強(qiáng)員工自信心、有效處理同事與客戶關(guān)系、普及心理健康知識,讓員工了解心理健康重要性及獲得幫助途徑;解決員工在工作生活中面對的常見心理困擾和實際問題。
“隨著工作和生活節(jié)奏的不斷加快,行業(yè)間相互競爭壓力的增加,工資收入、子女教育、生病就醫(yī)等問題造成了各種焦慮和不安?傂悬h委組織這場專題培訓(xùn),讓我們感受到了總行的關(guān)心和關(guān)愛,在繁忙工作的閑暇,經(jīng)過培訓(xùn)老師的專業(yè)輔導(dǎo),身心都得到了放松,收獲滿滿!彼缮街行虚L姜高文表示。
據(jù)了解,棲霞農(nóng)商銀行黨委和工會近年來不斷加強(qiáng)員工關(guān)心關(guān)愛工作,把為員工辦實事作為“一把手”工程來抓,制定了為員工群眾辦實事實施方案,建立了工作清單和配檔表,逐項推進(jìn)落實。通過員工家訪、談心談話、困難職工走訪幫扶等行動,了解員工的思想、工作和生活動態(tài),送去總行黨委的關(guān)懷;通過組織開展籃球比賽、登山比賽、演講比賽等一系列活動,豐富員工的業(yè)余生活;通過“五小”建設(shè)、四點(diǎn)半課堂、城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)送餐等工作推進(jìn),解決員工實際工作難題。努力把好事辦實、實事辦好,激發(fā)全行干部員工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,心往一處想、勁往一處使,號召大家以飽滿的熱情想工作、以高昂的激情干工作、以農(nóng)商行養(yǎng)我的感情愛工作,為棲霞農(nóng)商銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展凝心聚力、添磚加瓦。