適用人群
工作重心的轉型:
由于技術人員需從技術轉型到管理,缺乏系統(tǒng)的理論知識學習,而 PMP?證書提供一種可能,
是一個橋梁。
需要個人能力的提升:
在職業(yè)生涯規(guī)劃遇到瓶頸時,需要提升自身能力,獲取更大的發(fā)展平臺。
面臨找工作或跳槽:企業(yè) HR 在招聘的時候,PMP?證書成為了衡量一個員工 PM 操作能力的標準,也是要求新業(yè)
有具備做項目的管員工能有個“項目管理的通用語言”。
獲得認可:
招投標甲方需要企理人才,而 PMP?證書持有量就是對企業(yè)項目管理能力的有效衡量。企
業(yè)或自身需求:
企業(yè)的投資、戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)多是依靠“項目”的精細化管理。企業(yè)對項目經(jīng)理的“管理能
力”非常重視。許多企業(yè)核心部門,要求所有項目經(jīng)理持證上崗。
遇到新的機遇與挑戰(zhàn):
新的團隊組建、崗位調(diào)整,公司內(nèi)部升職加薪,PMP?給你帶來更多機遇。