膠東在線3月4日訊(通訊員 原曉東) 昨日，記者從煙臺(tái)招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局了解到，招遠(yuǎn)市山東金都百貨股份有限公司、山東黃金礦業(yè)(玲瓏)有限公司、山東康泰實(shí)業(yè)有限公司、山東中礦集團(tuán)有限公司、招遠(yuǎn)市招金金合科技有限公司、招金礦業(yè)股份有限公司大尹格莊金礦、招遠(yuǎn)市機(jī)關(guān)物業(yè)管理有限公司7家單位通過(guò)審核評(píng)估，獲準(zhǔn)開(kāi)展企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)。截至目前，招遠(yuǎn)市企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)單位共達(dá)到9家，已評(píng)價(jià)技術(shù)工人213人，合格186人，其中技師12人，高級(jí)工133人，初級(jí)工41人。

　　企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)依據(jù)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)企業(yè)工種崗位評(píng)價(jià)規(guī)范，結(jié)合生產(chǎn)需要，由企業(yè)對(duì)在崗職工進(jìn)行職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。企業(yè)作為評(píng)價(jià)主體，按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)評(píng)價(jià)、誰(shuí)發(fā)證、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，依據(jù)考核鑒定、考評(píng)結(jié)合、過(guò)程化考核等形式，從職業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)道德和工匠精神等方面，對(duì)本企業(yè)職工職業(yè)技能進(jìn)行等級(jí)評(píng)價(jià)。獲得職業(yè)技能等級(jí)證書的，納入全省技能人才數(shù)據(jù)庫(kù)，企業(yè)兌現(xiàn)相應(yīng)薪酬待遇，符合條件的可按規(guī)定落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、技能鑒定補(bǔ)貼、技能提升補(bǔ)貼等政策。

　　自主評(píng)價(jià)是對(duì)技能人才考核評(píng)價(jià)的創(chuàng)新，有助于健全完善企業(yè)技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)機(jī)制，對(duì)于暢通技能人才成長(zhǎng)通道，提高技術(shù)工人待遇，加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)具有積極意義。根據(jù)山東省及煙臺(tái)市相關(guān)文件精神，要全面推行企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)，到2023年規(guī)模以上企業(yè)實(shí)現(xiàn)全覆蓋，實(shí)現(xiàn)企業(yè)技能人才職業(yè)技能等級(jí)自主認(rèn)定。